[Дик]

Цитата: Сообщение от Энко Не путай трудовой договор и любой другой в сфере гражданских правоотношений. В трудовом договоре ты обязан ходить на работу, вовремя приходить/уходить, выполнять возложенные на тебя обязанности. Работодатель обязан заплатить зарплату. Усердие, лень, сговор - проблемы работодателя, а не работника.

В трудовом договоре всех косяков не предусмотришь, как его не наворачивай. Зарплату платил день в день, а сотрудница за****овала. Специалист хороший, но влезла в дерьмо, сплетни потекли рекой, что для нас крайне неприемлемо. Такое в договоре не пропишешь. Уволил без проблем, благо в ТК миллион и одна лазейка для этого.