Ну, я не стал бы по временному отстранению от работы делать выводы о признании клубом вины, либо вины конкретных лиц. В УПК РФ (ст. 114 УПК РФ) имеется такая мера процессуального принуждения, как "временное отстранение от должности", применяемая тогда, когда лицо, в отношении которого проводится расследование, может оказать по своему должностному положению влияние на его (расследования)ход и результаты. Но это не значит, что в действиях этого лица обязательно есть состав преступления.
Здесь - все то же.
Не знаю, я бы на месте наших руководителей признал, что при расторжении контракта нарушена форма (нет перевода и дата не соответствует фактической), наказал бы отстраненных лиц за это (и главу юрслужбы), предложил бы НН всяческие компенсации, одновременно категорически отвергая насильственные способы, якобы имевшие место при расторжении контракта.
И лицо сохранили бы, и претензию обнулили. И в следующий раз включали бы мозг...
__________________
"Нужно быть полным идиотом, чтобы верить всему тому, что происходит… " (С) А.Ф.Бышовец
|